Thông báo nổi bật
- Tuyển gấp thành viên nhóm biên tập sách "Cải Cách Hành Chính". Chi tiết
- Đóng góp tài chính để duy trì hoạt động Diễn đàn. Chi tiết
- Những thủ tục nhập học đối với tân sinh viên K11 (2010). Chi tiết
- Thông báo xét tuyển Nguyện vọng 2 vào Học viện Hành chính năm 2010. Chi tiết



Adv Adv


Go Back   Diễn đàn Sinh viên Hành chính > Sự Kiện - Bình Luận > Hành chính Nhà nước

Hành chính Nhà nước Thảo luận các vấn đề về Hành chính Nhà nước.


Gởi Ðề Tài Mới  Trả lời
 
Ðiều Chỉnh Xếp Bài
  #1  
Old 28-07-2010, 07:44 AM
dung5599's Avatar
dung5599 dung5599 is offline
Cán sự
 
Tham gia ngày: 28 Jul 2010
Bài gởi: 1
Thanks: 0
Thanked 0 Times in 0 Posts
Default Phân biệt Cán bộ Công chức và Viên chức?

làm sao để phân biệt cán bộ công chức và viên chức ?
Trả Lời Với Trích Dẫn

Nếu bạn thấy bài viết này hay hãy giới thiệu đến bạn bè

Bằng cách copy đường link dưới đây và gửi đến nick Yahoo cho họ nhé!


  #2  
Old 28-07-2010, 03:03 PM
tienviet2912's Avatar
tienviet2912 tienviet2912 is offline
Cán sự
 
Tham gia ngày: 29 Jun 2010
Bài gởi: 9
Thanks: 0
Thanked 1 Time in 1 Post
Default Chào bạn

Để phân biệt được cán bộ, công chức, viên chức. Thứ nhất bạn nên đọc qua Luật Cán bộ công chức ngày 13 tháng 11 năm 2008; và Nghị định 06/2010/NĐ-CP ngày 25/1/2010 quy định những người là công chức. Còn Luật Viên chức đang dự thảo đóng góp sắp được ban hành. Còn hiểu đơn giàn thì viên chức là những người không tham gia vào quản lý hành chính nhà nước mà chỉ làm mộ chức danh chuyên môn nhất định ví dụ như giáo viên...
Trả Lời Với Trích Dẫn

  #3  
Old 29-07-2010, 10:52 AM
sonlinh's Avatar
sonlinh sonlinh is offline
Cán sự
 
Tham gia ngày: 14 Jul 2010
Bài gởi: 3
Thanks: 0
Thanked 0 Times in 0 Posts
Default

đề nghị các bạn giúp mình làm rõ "cán bộ" trong luật công chức 2010: Nếu hiểu như mình thì Thứ trưởng hoặc phó chủ tịch UBND tỉnh, nếu ko phải do bầu cử theo nhiệm kỳ, mà do Người có thẩm quyền bổ nhiệm thì ko gọi là cán bộ, mà chỉ là công chức có phải ko các bạn nhỉ!!!!!????
Trả Lời Với Trích Dẫn

  #4  
Old 29-07-2010, 08:44 PM
youandme's Avatar
youandme youandme is offline
Cán sự
 
Tham gia ngày: 07 Jun 2010
Bài gởi: 49
Thanks: 3
Thanked 10 Times in 10 Posts
Default

Trích:
Nguyên văn bởi sonlinh View Post
đề nghị các bạn giúp mình làm rõ "cán bộ" trong luật công chức 2010: Nếu hiểu như mình thì Thứ trưởng hoặc phó chủ tịch UBND tỉnh, nếu ko phải do bầu cử theo nhiệm kỳ, mà do Người có thẩm quyền bổ nhiệm thì ko gọi là cán bộ, mà chỉ là công chức có phải ko các bạn nhỉ!!!!!????
Chào bạn! Theo mình bạn không nên dùng từ "đề nghị" khi nhờ người khác giúp mình 1 việc gì đó, như thế thì hơi "phản cảm".
Theo khoản 1 Đ4 Luật Cán bộ, công chức thì: Cán bộ là công dân Việt Nam, được bầu cử, phê chuẩn, bổ nhiệm giữ chức vụ, chức danh theo nhiệm kỳ trong cơ quan của Đảng Cộng sản Việt Nam, Nhà nước, tổ chức chính trị - xã hội ở trung ương, ở tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương (sau đây gọi chung là cấp tỉnh), ở huyện, quận, thị xã, thành phố thuộc tỉnh (sau đây gọi chung là cấp huyện), trong biên chế và hưởng lương từ ngân sách nhà nước.
Theo quy định này thì Thứ trưởng hoặc Chủ tịch UBND tỉnh mà bạn nói thì cũng được gọi là Cán bộ chức./.

--------------------
Bổ sung bài viết...
--------------------
Trích:
Nguyên văn bởi dung5599 View Post
làm sao để phân biệt cán bộ công chức và viên chức ?
Thứ nhất: thuật ngữ Cán bộ, công chức là 2 khái niệm hoàn toàn khác nhau, bạn không nên nhầm lẫn thuật ngữ này là 1. Cán bộ riêng và Công chức riêng.
Thứ 2: Để phân biệt Cán bộ, Công chức với Viên chức bạn nên tham khảo Luật Cán bộ, công chức và nghị định 06/2010/NĐ-CP. Tuy nhiên cũng có thể phân biệt "nhanh" Cán bộ, công chức với Viên chức theo các tiêu chí sau:
- Nơi làm việc:
+ Cán bộ, công chức: làm việc trong các cơ quan Hành chính nhà nước như UBND và các cơ quan chuyên môn của mình (các phòng ban)
+ Viên chức: làm việc tại các đơn vị sự nghiệp như: các trường học công lập
- Hình thức tuyển dụng:
+ Cán bộ, công chức: đa số phải qua hình thức thi tuyển là bắt buộc (có 1 số nơi, một số trường hợp thì xét tuyển)
+ Viên chức: xét tuyển
- Lương:
+ Cán bộ, công chức: hướng lương theo bậc ngạch theo quy định của Nhà nước (VD: SV ĐH mới ra trường thì 2.34*730)
+ Viên chức: ngoài khoản lương theo quy định trên thì còn có các khoản khác theo quy định của cơ quan bạn làm việc./.
Trả Lời Với Trích Dẫn

  #5  
Old 02-09-2010, 06:07 PM
AIR BLADE's Avatar
AIR BLADE AIR BLADE is offline
Cán sự
 
Tham gia ngày: 02 Sep 2010
Bài gởi: 6
Thanks: 1
Thanked 1 Time in 1 Post
Default

Trích:
Nguyên văn bởi youandme View Post

Thứ 2: Để phân biệt Cán bộ, Công chức với Viên chức bạn nên tham khảo Luật Cán bộ, công chức và nghị định 06/2010/NĐ-CP. Tuy nhiên cũng có thể phân biệt "nhanh" Cán bộ, công chức với Viên chức theo các tiêu chí sau:
- Nơi làm việc:
+ Cán bộ, công chức: làm việc trong các cơ quan Hành chính nhà nước như UBND và các cơ quan chuyên môn của mình (các phòng ban)
+ Viên chức: làm việc tại các đơn vị sự nghiệp như: các trường học công lập
- Hình thức tuyển dụng:
+ Cán bộ, công chức: đa số phải qua hình thức thi tuyển là bắt buộc (có 1 số nơi, một số trường hợp thì xét tuyển)
+ Viên chức: xét tuyển
- Lương:
+ Cán bộ, công chức: hướng lương theo bậc ngạch theo quy định của Nhà nước (VD: SV ĐH mới ra trường thì 2.34*730)
+ Viên chức: ngoài khoản lương theo quy định trên thì còn có các khoản khác theo quy định của cơ quan bạn làm việc./.
Cho phép mình xin bổ sung thêm một số ý sau:
- Với đặc thù chính trị ở Việt Nam thì ND 06 cũng có quy định thêm Cán bộ, công chức là những người làm trong các cơ quan Đảng;
- Trong đơn vị hành chính sự nghiệp cũng có Công chức, đó là người đứng đầu và cấp phó của người đứng đầu đơn vị.
* Về hình tức tuyển dụng:
Nói chung cũng giống nhau là thông qua thi tuyển hoặc xét tuyển, nhưng có cái khác ở chỗ:
- Sau khi có Quyết định tuyển dụng của cơ quan Nhà nước có thẩm quyền công chức chỉ thực hiện việc tập sự theo nội dung Quyết định tuyển dụng nếu được đánh giá hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao thì được xem xét bổ nhiệm chính thức vào 1 ngạch bậc của công chức theo quy định.
- Sau khi có quyết định tuyển dụng, viên chức phải thực hiện ký hợp đồng làm việc lần đầu nếu được đánh giá hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao theo thời hạn hợp đồng thì được xem xét bổ nhiệm chính thức vào 1 ngạch bậc của viên chức theo quy định và phải thực hiện ký hợp đồng làm việc.
Trả Lời Với Trích Dẫn
Những thành viên đã nói lời cảm ơn và bình chọn cho AIR BLADE qua bài viết này:
youandme (Hôm qua)

Gởi Ðề Tài Mới  Trả lời



Ðiều Chỉnh
Xếp Bài



Dành cho quảng cáo
Đại học Phương Đông Sư phạm Đà Nẵng Cao học Kinh tế ”Kinh ”SSC” ”PCVIM.VN” ”PCVIM.VN” Mùa hè xanh ”Chợ ”Ring” ” ” ” ”Chi
”Khôi

Múi giờ hiện tại là 04:50 AM


Contact
Hà Nội
  • Ku_koi:
    Hưng Koi
Hồ Chí Minh
  • Nguyễn Ngọc:
    0934.893.063
    Như Ngọc
  • Hoàng Huy:
    0908.690.306
    Huy
  • Nguyễn An:
    0987.148.979
    Vũ An
Quảng Cáo
”Học

QC

EQuest

QC

Liên kết Logo với Diễn đàn Hanhchinhvn.Com
QC
Quốc hội

Chính phủ

Bộ Nội vụ

Văn bản pháp luật

Quốc hội

”Học

Liên kết Website

Powered by: vBulletin v3.8.4 Copyright ©2000-2010, Jelsoft Enterprises Ltd.
Website được phát triển từ năm 2004 bởi tất cả các thành viên
Bản quyền 2004-2020 Hanhchinh.Com.VN. Hotline: 0987.148.979.

RSS RSS 2.0 XML MAP